Working Holiday Canadá: viajar en pareja y / o con niños

¿Abordar la aventura del permiso Working Holiday en Canadá con su pareja y / o con sus hijos? ¡Sigue leyendo, este artículo responderá a todas tus preguntas!

Pero lo primero es lo primero, hay una regla importante que debe conocer. Todos los viajeros a Canadá deben tener su propio pasaporte y estado migratorio. Esto significa que:

• No hay «visa de prometido» ni «obtenga un permiso de vacaciones de trabajo, traiga cinco niños gratis».
• Un «estado de inmigración» puede ser «visitante», «residente permanente», «titular de permiso de trabajo», «titular de permiso de estudio», etc.
• Su pareja y / o sus hijos no pueden ser “incluidos” en su propia solicitud de permiso de Working Holiday.

La mayoría de las veces, los socios y cónyuges solicitan su propio permiso Working Holiday y hay varias opciones si no se dibuja su perfil. Los niños pequeños generalmente ingresan a Canadá como «visitantes» ( es posible que deba solicitar una visa de visitante  y se les permite quedarse hasta que expire su permiso de vacaciones de trabajo. Los niños mayores pueden necesitar un permiso de estudio, solicítelo antes de ir a Canadá.

Consejo profesional para completar el formulario IMM5707 – Información familiar

Si su perfil se extrae del grupo, recibirá una invitación para postularse. El siguiente paso será aceptarlo y enviar su solicitud para un permiso Working Holiday en Canadá. Como parte de su solicitud, deberá completar el formulario  Imm5707 – Información familiar .

Debe responder «sí» o «no» a la pregunta «¿Le acompaña a Canadá?» para cada miembro de la familia que enumere (cónyuge, pareja de hecho, hijo [s]).

¿Cómo deberías responder a esta pregunta?

• Si su cónyuge o pareja de hecho no viajará a Canadá con usted, responda «no».
• Si sus hijos no viajarán a Canadá con usted, responda «no».
• Si su cónyuge o pareja de hecho y / o sus hijos viajarán a Canadá con usted, responda «sí».

Tenga en cuenta que responder “sí” no es un atajo para que su cónyuge, pareja de hecho y / o hijos obtengan un permiso de trabajo. Como se explicó anteriormente, “una persona, una solicitud” y cada viajero a Canadá deben tener su propio estatus migratorio.

Solicitar un permiso Working Holiday en Canadá como pareja

La regla de «una aplicación por persona»

Su pareja no puede incluirse en su propia solicitud de permiso de vacaciones de trabajo y no se les otorgará automáticamente un permiso de vacaciones de trabajo si usted obtiene uno.

Si ambos desean viajar a Canadá como titulares de un permiso Working Holiday, cada uno de ustedes debe enviar un perfil al grupo y esperar recibir una Invitación para postularse.

Si «Invitación para postularse» y «pool» son griegos para usted en este contexto, lea nuestra Guía paso a paso sobre permisos de trabajo de Canadá para experiencias internacionales: solicitudes para cooperativas internacionales, profesionales jóvenes y vacaciones de trabajo.

Pareja de hecho contra cónyuge

En el contexto de la inmigración, su pareja podría ser:

• Un cónyuge, es decir, un cónyuge legal. Incluye tanto las relaciones del mismo sexo como las del sexo opuesto, pero no incluye las parejas de hecho.
• Una pareja de hecho, es decir, alguien que ha estado viviendo con usted en una relación conyugal durante al menos un año. El término se refiere a las relaciones entre personas del mismo sexo y del sexo opuesto. Tenga en cuenta que si es necesario (por ejemplo, para una solicitud de permiso de trabajo abierto), es posible que se requieran pruebas para respaldar la cohabitación, por ejemplo, ambos nombres en las facturas, arrendamiento conjunto, cuenta bancaria, etc. Usted tiene la responsabilidad de demostrar que ha estado viviendo como socios de hecho durante al menos un año.

Una pareja que vive con otros compañeros de cuarto o en el lugar de sus padres no puede considerarse una sociedad de hecho. El mismo problema si vivieron separados durante más de 90 días seguidos.

Ayuda, recibí una invitación para presentar una solicitud, ¡pero mi pareja no la recibió!

Para obtener un permiso de Working Holiday, debe cumplir con los requisitos básicos, enviar un perfil al grupo y esperar recibir una invitación para postularse; hay algo de suerte involucrado.

Entonces, ¿qué pasa si tienes suerte y tu pareja aún no ha recibido una invitación para postularse?

Hay varias opciones.

Espera y verás

Puede rechazar su invitación para solicitar «ganar algo de tiempo» y ver si ambos obtienen una durante la misma ronda de invitaciones más adelante. Rechazar una invitación para presentar una solicitud no tiene ninguna consecuencia en sus posibilidades futuras de obtener la visa Working Holiday . Sin embargo, tenga en cuenta que se puede dibujar el perfil de su pareja y no el suyo … ¡y tampoco se puede dibujar ninguno de ellos!

También puede aceptar su Invitación para postularse y proceder a enviar su solicitud, cruzando los dedos para que se dibuje el perfil de su otra persona en cualquier momento de los siguientes 12 meses. ¿Por qué 12 meses? Porque ese es el tiempo que tienes para aterrizar en Canadá y activar tu permiso Working Holiday. Si no viaja a Canadá en un plazo de 12 meses, perderá su permiso Working Holiday y la posibilidad de volver a solicitar un permiso Working Holiday en Canadá.

Investigar otras opciones de residencia temporal

El permiso Working Holiday es una excelente opción para venir a Canadá, pero existen otros tipos de permisos de residencia temporal, por ejemplo, permisos de trabajo o estudios. Es posible que desee verificar si su pareja podría ser elegible para cualquiera de ellos.

Si no, la mejor opción es probablemente el estado del visitante. La mayoría de los visitantes pueden permanecer hasta 6 meses en Canadá y siempre puede solicitar una extensión. Sin embargo, está estrictamente prohibido trabajar con una visa de visitante, por lo que su pareja tendrá que convencer al oficial de inmigración de que tiene suficiente dinero para mantenerse y que tiene suficientes vínculos en casa para salir de Canadá cuando expire el estado de visitante. Averigüe si su pareja necesita una visa (depende de su país de ciudadanía) o simplemente una Autorización electrónica de viaje (eTA) (¡y esté atento a las estafas de eTA!).

Considere conseguir un trabajo que los haga elegibles para un permiso de trabajo abierto

Su cónyuge o pareja de hecho puede ser elegible para un permiso de trabajo abierto si:

• está estudiando en una escuela postsecundaria pública, como un colegio o universidad o collège d’enseignement général et professionnel (CEGEP) en Quebec (para obtener más información, lea  Quién puede obtener un permiso de trabajo como cónyuge o pareja de hecho de un estudiante? ).
• está trabajando en una ocupación bajo el   tipo de habilidad 0, A o B de la Clasificación Nacional Ocupacional (NOC) .

El permiso Working Holiday es un permiso de trabajo abierto y no necesita tener una oferta de trabajo antes de viajar a Canadá, por lo que generalmente no es una solución que pueda considerar antes de conseguir un trabajo elegible en Canadá.

Básicamente:

Podrías viajar a Canadá con tu permiso de Working Holiday y tu pareja podría ingresar al país como visitante. Una vez que cumpla con todos los requisitos (es decir, obtenga un trabajo de nivel 0, A o B de tipo de habilidad de NOC  con un contrato mínimo de seis meses ), su pareja podría solicitar un permiso de trabajo abierto desde Canadá, ya sea en línea o en la frontera. simplemente salga del país por la frontera de los Estados Unidos y vuelva a entrar.

Puede viajar a Canadá solo, encontrar un trabajo elegible que cumpla con los requisitos y obtener los tres talones de pago requeridos. Su pareja podrá entonces solicitar un permiso de trabajo abierto. Sin embargo, tenga en cuenta que las parejas de hecho ya no se considerarán como tales si viven separados durante más de 90 días seguidos; esto no se aplica a los cónyuges.

Viajar a Canadá con niños

Algunos países (… ¡Mirándolo a usted, Australia!) No permiten que los titulares de permisos de Working Holiday vengan con hijos dependientes, pero Canadá les da la bienvenida.

Tenga en cuenta que la educación es obligatoria a partir de los 5 (en Nueva Escocia y la Isla del Príncipe Eduardo) o 6 (en todas las demás provincias y territorios), por lo que es posible que su pequeño tenga que ir a la escuela.

Obtener un permiso de estudio (o no)

Dado que los niños deben tener su propio estado migratorio, tiene dos opciones:

Podrían ingresar a Canadá con usted como visitante, con su propio pasaporte y visa (si es necesario). Por lo general, se les da permiso para permanecer en Canadá mientras su permiso de vacaciones y trabajo sea válido. Los niños menores (18 o 19 años o menos, según la provincia / territorio) que se encuentran en Canadá pueden ir a la escuela sin necesidad de un permiso de estudio.

En caso de que el hijo o hija tenga mas de 18 años o haya terminado su educacion superior (High school) Debera solicitar un permiso de estudio  para ellos antes de ir a Canadá.

Para obtener más información, lea  Niños menores antes de ingresar a Canadá  y  Niños menores que ya están en Canadá .

Consejos para un aterrizaje suave

Su hijo debe tener su propio pasaporte y debe ser válido durante toda su estadía en Canadá. Si no se requiere visa para viajar a Canadá, deberá obtener una Autorización electrónica de viaje (eTA) . El proceso de solicitud es rápido y sencillo y solo cuesta $ 7. Esté atento a las estafas , ¡no use un sitio web de terceros!

Un oficial de servicios fronterizos le hará una serie de preguntas cuando llegue a Canadá, por ejemplo, con respecto a su capacidad para cuidar a su hijo. ¿Cómo mantendrá a su familia? ¿Dónde vivirás? ¿Quién cuidará de su hijo cuando esté trabajando? Asegúrese de poder responder a todas las preguntas fácilmente.

Si su hijo ingresa a Canadá con solo uno de los dos padres, se espera que presente una copia del certificado de nacimiento del niño y una carta de autorización, en inglés o francés si es posible, que está firmada por el padre que no está de viaje. Esta carta debe incluir la dirección y el número de teléfono del padre que no viaja, y una fotocopia del pasaporte firmado por el padre o la tarjeta de identidad nacional. Para otros casos (custodia compartida, custodia exclusiva, padre fallecido, etc.), lea  Niño menor que viaja a Canadá  para asegurarse de que cumple con todos los requisitos.

Esperar un hijo después de obtener el permiso Working Holiday

Si descubre que está embarazada después de obtener un permiso de vacaciones de trabajo pero antes de aterrizar en Canadá, siempre puede comunicarse con la embajada canadiense para informarles, pero es totalmente opcional. Solo asegúrese de cumplir con todos los requisitos mencionados anteriormente cuando viaje a Canadá; sí, incluso los recién nacidos necesitan un pasaporte.

Comprar un seguro médico para toda la familia

Todos los titulares de permisos de Working Holiday deben comprar una póliza de seguro médico durante toda su estadía en Canadá. Debe cubrir la atención médica, la hospitalización y la repatriación. Se requerirá prueba de seguro al llegar a Canadá.

Pero su cónyuge, pareja de hecho y / o hijos también necesitan seguro médico, incluso si no son titulares del permiso Working Holiday. Esto es solo sentido común: como residentes temporales, ninguno de ustedes es elegible para la cobertura de atención médica a través del sistema de seguros local. Además, su país de origen no cubrirá sus gastos de salud en el extranjero, usted está solo.

La mayoría de las aseguradoras de permisos de Working Holiday no ofrecen un “plan familiar”, por lo que se debe comprar cobertura para cada miembro que viaje a Canadá.

¿Quién debe solicitar un número de seguro social (SIN)?

Un Número de Seguro Social (SIN) – «Numéro d’assurance sociale» o «NAS» en francés – es un número único de nueve dígitos que identifica a los ciudadanos canadienses, residentes permanentes y residentes temporales cuando solicitan beneficios y servicios de programas gubernamentales. También se utiliza para fines de declaración de impuestos, por lo que deberá proporcionárselo a su empleador cuando comience a trabajar.

Solicitar un número de seguro social (SIN) es un paso sencillo y obligatorio si desea trabajar durante su aventura con el permiso de vacaciones de trabajo en Canadá.

Entonces, ¿quién en tu familia necesita uno?

• Los titulares de permisos de Working Holiday que quieran trabajar en Canadá necesitan uno, al igual que los titulares de permisos de trabajo en general (es decir, si su cónyuge o pareja de hecho obtiene un permiso de trabajo abierto).
• Los niños no necesitan solicitar un SIN a menos que les abra una cuenta bancaria que devenga intereses. Solo en este caso, se requiere un SIN, por lo que el banco puede reportar los ingresos por intereses al gobierno.

Para obtener más información, lea  Cómo obtener su número de seguro social canadiense .

El sistema de guarderías y escuelas en Ontario y Quebec

Opciones de cuidado infantil para niños menores de 6 años en Ontario

Sin parientes alrededor para ayudar, necesitará encontrar una solución confiable de cuidado infantil lo antes posible.

Guarderías:  hay muchas guarderías con licencia, administradas por la ciudad o privadas, pero son caras y las listas de espera son largas. Los padres generalmente se registran en el segundo trimestre del embarazo para que el niño comience a los 12 meses de edad. En Toronto, por ejemplo, espere pagar $ 40 / día en el GTA, $ 90 / día en el centro. En Ottawa, las tarifas oscilan entre $ 1,000 y $ 2,000 al mes. Las guarderías cierran durante los días festivos importantes (y aún pagas la tarifa habitual). Encontrar un lugar de medio tiempo (mañanas, tardes, algunos días a la semana) es aún más desafiante que conseguir un lugar de tiempo completo; es mejor encontrar otra familia que busque un horario flexible y compartir un lugar de tiempo completo.

Guarderías en el hogar:  muchos cuidadores cuidan a un pequeño grupo de niños en su propia casa. A partir de 2015, el número máximo de niños es 6 para proveedores con licencia y 5 para proveedores sin licencia. Las tarifas suelen ser un poco más baratas que las de las guarderías, pero es mejor visitar algunos lugares para ver cómo funcionan. Para encontrar una excelente guardería en el hogar, pregunte a otros padres en el parque o esté atento a las juntas comunitarias.

Preescolar:  se ofrece un programa de educación de la primera infancia para niños de 4 y 5 años en Ontario en los sistemas escolares (gratuitos) públicos y privados (pagados). El jardín de infantes junior y senior puede ser un día escolar completo o parcial. Sigue el calendario escolar regular, así que planifique con anticipación los días de desarrollo profesional de los maestros, las vacaciones de verano y los feriados bancarios. Tenga en cuenta que los días escolares terminan temprano en Canadá y muchos padres tienen que depender de programas extracurriculares (pagados).

Niñeras:  algunas familias contratan a un proveedor de cuidado infantil que solo se ocupará de sus hijos. La tarifa actual es de alrededor de $ 14 a $ 20 por hora. Puede ser una buena solución si tiene varios hijos.

Para obtener más información, lea:

• Cuidado infantil en Ontario  (en Settlement.org)
• Educación en Ontario  (en Settlement.org)
• Educación en Ontario  (en el sitio web del Ministerio de Educación)

Opciones de cuidado infantil para niños menores de 6 años en Quebec

Centres de la petite enfants (CPE) : estos servicios de cuidado infantil sin fines de lucro proporcionados por un centro de cuidado infantil están subvencionados y ofrecen espacios de contribución reducida. La tarifa básica es de $ 8 por día y aumenta si su ingreso anual total es de $ 50,000 o más. En teoría, se aceptan recién nacidos y bebés, pero la cantidad de manchas es tan limitada que la mayoría de los niños solo comienzan alrededor de los 18 meses. Espere una larga lista de espera para un lugar, así que regístrese temprano en  La Place 0-5 , un portal único para encontrar un lugar de guardería en Quebec (¡más información a continuación!).

Guarderías privadas:  estos centros con fines de lucro pueden ser subsidiados ($ 8 / día) o no (alrededor de $ 35 / día). Tenga en cuenta que los contribuyentes que pagan los gastos de guardería pueden ser elegibles para un crédito fiscal federal.

Proveedores de cuidado de niños en el hogar (“ services de garde en milieu familial ”) : los  cuidadores suelen estar a cargo de 6-9 niños (si son asistidos por otro adulto) en su propio entorno familiar. Los proveedores reconocidos por una oficina coordinadora de cuidado infantil en el hogar deben cumplir con ciertas obligaciones, particularmente en términos de salud, seguridad, bienestar y desarrollo de los niños, y pueden ofrecer lugares subsidiados (es decir, más baratos). Los proveedores de cuidado infantil no reconocidos  solo pueden cuidar de un máximo de 6 niños y aún deben cumplir una serie de requisitos para trabajar. Sin embargo, no ofrecen espacios subsidiados; espere pagar entre $ 35 y $ 40 por día.

Niñeras:  estos proveedores de cuidado infantil generalmente trabajan en su hogar. Las tarifas varían; también puede compartir una niñera con otra familia. Las au pairs son otra opción flexible si puedes alojarlas.La Place 0-5 , una puerta de entrada para padres y proveedores de cuidado infantil

Laplace0-5.com es la puerta de entrada a los espacios de guardería en Quebec: guarderías subsidiadas y no subsidiadas, guarderías en instalaciones y guarderías en el hogar reconocidas por una oficina de coordinación.

Es mejor registrarse lo antes posible para asegurar la mejor opción para usted, idealmente durante su embarazo.

También puede registrarse desde el extranjero con una dirección de correo electrónico válida, una dirección de Quebec y un número de teléfono (¡pregúntele a un amigo!). Las guarderías no llamarán a un número extranjero.

Consulte  el sitio web , la  página de preguntas frecuentes  y los  videos útiles que  explican el proceso de registro de tres pasos (en la parte inferior de la página).

Programas preescolares para niños de cuatro años:  algunas escuelas ofrecen un programa de “pre-maternelle” (es decir, jardín de infantes), pero es un programa piloto en curso y aún no es una iniciativa de toda la provincia.

Programas preescolares para niños de cinco años: los  niños que cumplan 5 años el 30 de septiembre a más tardar pueden comenzar «la maternelle», es decir, el jardín de infancia de último año. Es un programa de un año antes del primer grado.

El sistema educativo de Ontario

La educación es una responsabilidad del gobierno provincial en Canadá, por lo que existen diferencias entre provincias y territorios. Hay escuelas primarias y secundarias públicas y privadas y cuatro sistemas escolares financiados con fondos públicos organizados en distritos escolares: público inglés, católico inglés, público francés y católico francés.

Básicamente, comienza eligiendo el idioma principal de instrucción: ¡inglés o francés!

Las calificaciones se organizan de la siguiente manera:

Para inscribir a su hijo, deberá comunicarse con la junta escolar de su elección. Para obtener más información, lea  ¿Cómo inscribo a mi hijo en la escuela ?

Tenga en cuenta que hay varias escuelas alternativas y que la educación en el hogar también es una opción en determinadas condiciones.

Embarazo y nacimiento durante un permiso de vacaciones laborales en Canadá

Embarazo planificado o efecto secundario sorpresa de vivir en Canadá, esto es lo que debe saber si va a vivir estos nueve meses y dar a luz fuera de casa.

Seguro, costos de embarazo y tarifas hospitalarias de parto.

Seguro médico con permiso de vacaciones y trabajo

Como titular de un permiso de Working Holiday, debe haber adquirido una cobertura de seguro médico antes de venir a Canadá.

La mala noticia es que la mayoría de los seguros médicos con permisos de Working Holiday no cubren la atención prenatal y el parto. Si por casualidad el tuyo lo hace, lee la letra pequeña con atención para ver qué incluye tu plan. La cobertura es a menudo muy limitada; por ejemplo, la atención médica de emergencia que surja de complicaciones puede estar cubierta, pero un parto típico puede no estarlo.

Entonces, lo primero en su lista debería ser encontrar la cobertura de seguro de salud adecuada . El parto “regular” es costoso y cualquier complicación podría generar facturas que tardaría cientos de años en pagarse. En 2012,  una pareja australiana sin cobertura de seguro se enfrentó a una factura de $ 1 millón en un hospital  después del nacimiento de su bebé en Columbia Británica.

Los planes de seguro médico para mujeres embarazadas suelen ser mucho más caros. Esté atento a los períodos de espera: los gastos relacionados con la maternidad a veces solo se cubren durante seis o nueve meses después de la fecha de vigencia de la póliza.

Por último, tenga en cuenta que la mayoría de las veces, tendrá que pagar todas las facturas por adelantado y luego presentar un reclamo de reembolso.

Seguro de salud provincial o territorial

No espere estar cubierto por el sistema de salud provincial o territorial canadiense. En algunas provincias (por ejemplo, Quebec), no es elegible como residente temporal. En el mejor de los casos, existe un período de espera obligatorio para la cobertura o debe haber estado trabajando en Canadá durante un cierto período de tiempo para ser elegible.

Si tiene cobertura médica en Canadá, la atención prenatal y el parto serán “gratuitos” (o en su mayoría gratuitos) siempre que la atención sea brindada por médicos elegibles en un hospital público.

Tenga en cuenta que sigue siendo una buena idea comprar un plan de seguro médico por separado que cubra la repatriación, incluso si tiene cobertura provincial o territorial.

Atención prenatal en Ontario y Quebec

Las provincias y territorios tienen jurisdicción exclusiva sobre asuntos de salud, así que espere diferencias en todo Canadá. Usamos Ontario y Quebec como ejemplos.

Atención prenatal en Ontario

La atención prenatal y del parto puede estar a cargo de un obstetra, un médico de familia o una partera registrada. Algunas enfermeras practicantes y enfermeras registradas también brindan atención prenatal y posnatal.

Los titulares de permisos de Working Holiday no suelen estar cubiertos por el Ontario Health Insurance Plan (OHIP). Las buenas noticias, los servicios de obstetricia durante el embarazo, el parto y el posparto hasta las seis semanas se brindan gratis a los residentes de Ontario, tengan o no OHIP. Sin embargo, sin OHIP, algunos servicios médicos no están cubiertos (p. Ej., Estadía en el hospital, análisis de laboratorio, ambulancia, etc.). Para obtener más información, lea  Atención prenatal de rutina . Las parteras pueden realizar análisis de sangre y orina de rutina y los envían a un laboratorio. Cada prueba cuesta entre $ 20 y $ 25.

Las parteras pueden encargarse de la atención prenatal y el parto y el trabajo de parto para los embarazos de bajo riesgo. Sin embargo, los embarazos de alto riesgo se derivan a un obstetra-ginecólogo. En este caso, a menos que esté cubierto por OHIP, tendrá que pagar todos los gastos.

Settlement.org tiene mucha información relevante, que incluye:

• ¿Cómo encuentro una partera?
• ¿Cuánto cuesta recibir atención de una partera?
• Dar a luz en una tierra nueva: una guía para mujeres nuevas en Canadá y sus familias

Atención prenatal en Quebec

A diferencia de Ontario, donde las parteras reciben fondos para brindar atención a todos los residentes, independientemente de si están cubiertos por el sistema de salud provincial, usted tendrá que pagar la atención prenatal (y presentar un reclamo si tiene cobertura de seguro privado).

Para obtener más información, lea:

• De pequeño a niño pequeño
• Convertirse en padre

Dar a luz

¡No te asustes, estará bien!

Elegir un lugar de nacimiento en Ontario

Elegir dónde dar a luz es una decisión importante durante el embarazo … ¡idealmente, antes de que comience el trabajo de parto!

Estas son sus opciones en Ontario:

• Centro de maternidad , es decir, un centro sanitario regulado, autónomo y basado en la comunidad al que asisten parteras.
• Parto en casa , una opción bastante común para embarazos regulares (es decir, no embarazos de alto riesgo) en Canadá, también asistido por parteras. El parto en casa es una solución segura y más barata (solo pagará por el equipo médico necesario, unos pocos cientos de dólares). En caso de complicaciones, será trasladado inmediatamente al hospital más cercano bajo el cuidado de un obstetra-ginecólogo (lo que dará lugar a una factura más alta …).
• Parto en el hospital , generalmente el más cercano a la clínica de parteras (si la atención prenatal fue proporcionada por una partera). Las tarifas del trabajo de parto y el parto varían para los pacientes que no están cubiertos por el OHIP; un presupuesto de $ 5,000 a $ 10,000 para un parto regular, mucho más para una cesárea u otra atención médica.

Algunas parteras pueden ayudarla a negociar los costos y los planes de pago de la atención médica y hospitalaria.

Para obtener más información, lea  Partería en Ontario .

Elegir un lugar de nacimiento en Quebec

Al igual que en Ontario, puede optar por dar a luz en un centro de maternidad, en casa o en un hospital:

• Las maisons de naissance  (centros de maternidad ) son atendidas por parteras que brindan atención prenatal. Al igual que en Ontario, será trasladado al hospital más cercano en caso de complicaciones. Los centros de maternidad suelen ser una opción recomendada para los embarazos de bajo riesgo porque ofrecen un ambiente cálido y amigable y un cuidado personal. Las listas de espera son largas, así que intente registrarse tan pronto como sepa que está embarazada. Si recibe atención prenatal en un centro de maternidad, aún puede optar por dar a luz a su bebé en casa o en un hospital bajo el cuidado de su partera. Tenga en cuenta que si da a luz en un centro de maternidad, solo permanecerá 24 horas; su partera se encarga de la atención posnatal en casa.
• El parto domiciliario  asistido por una partera ha sido una opción desde 2005 para los embarazos de bajo riesgo.
• El parto en el hospital  puede ser atendido por su partera (en cuyo caso, el hospital simplemente le “presta” una habitación, no es oficialmente un paciente) o por un obstetra-ginecólogo. Después del trabajo de parto y el parto, puede irse a casa o ser admitida en el hospital (y tendrá que pagar la estadía en el hospital).

Tenga en cuenta que los hospitales tienden a ser duros en las pruebas y exámenes. Es una buena idea averiguar qué se recomienda y qué se puede omitir, especialmente cuando tiene que pagar su atención de su bolsillo.

Después del nacimiento, una enfermera del Centre Local de Service Communautaire (CLSC) más cercano se comunicará con usted. Estos centros de servicios comunitarios locales ofrecen servicios de salud y brindan apoyo de muchas maneras. Por ejemplo, puede ponerse en contacto con otras mamás que dieron a luz al mismo tiempo que usted, realizar actividades con su bebé, etc. Considere las actividades comunitarias porque la vida fuera de casa con un recién nacido puede ser difícil a veces. Los chequeos posnatales y las vacunas se pueden realizar en el CLSC (para obtener más información, lea  Programa de inmunización de Quebec ).

A pesar de todos los servicios que ofrecen los CLSC, sigue siendo una buena idea buscar un pediatra, para que no tenga que esperar horas en la clínica ambulatoria cuando su bebé se resfríe por primera vez …

Para obtener más información, lea:

• Madre de por vida
• La leche league Canadá

Ciudadanía, cobertura de salud, certificado de nacimiento y pasaporte

Ley de nacionalidad canadiense

Canadá es uno de los pocos países que otorga la ciudadanía automática a un niño nacido en Canadá, incluso si los padres no son ciudadanos canadienses.

Sin embargo, tener un nuevo familiar canadiense no le otorga ningún derecho migratorio especial. No hace que sea más fácil ni más rápido solicitar la residencia permanente, por ejemplo. Y todavía tiene que salir de Canadá (… con su hijo …) al final de su permiso de vacaciones de trabajo.

Cobertura de salud

Es posible que su recién nacido no esté cubierto por el sistema de salud provincial o territorial. Quebec no cubre a los recién nacidos si los padres no son elegibles bajo la RAMQ, pero  Ontario  y  Alberta  pueden ofrecer cobertura bajo ciertas condiciones. Consulte con su sistema de salud provincial o territorial.

Registrar un nacimiento en su país de origen

Comuníquese con su embajada o consulado local.

Registrar un nacimiento en Canadá

El registro de nacimiento es fundamental. El proceso es bastante sencillo pero varía según la provincia o el territorio. Siga los enlaces de la tabla siguiente para obtener información detallada.

El siguiente paso es solicitar un certificado de nacimiento. Por lo general, debe pagar una tarifa (alrededor de $ 25 a $ 30) y se tarda hasta un mes en recibirla. ¡Guárdelo en un lugar seguro! Es difícil y costoso obtener otra copia. El documento luce como el que te entregarán en el hospital, pero en papel más grueso con sello oficial. Esta es la prueba de que su bebé es ciudadano canadiense.

Obtener un pasaporte

¿Llevar al bebé a un viaje para conocer a los abuelos? ¡Necesitas un pasaporte! Lo más probable es que sea más rápido obtener un pasaporte canadiense que un pasaporte de su país de origen.

Sin embargo, obtener un pasaporte canadiense tampoco es tan fácil. Por ejemplo, debe encontrar un  garante  para firmar la solicitud y una de las fotos de pasaporte. El garante debe haberlo conocido personalmente (el padre o tutor legal que presenta la solicitud en nombre del niño) personalmente durante al menos dos (2) años y debe tener conocimiento del niño. Esto puede ser complicado para los recién llegados que no han estado en Canadá tanto tiempo. Si da el nombre de garantes extranjeros, espere una gran demora (es decir, varios meses).

Lea  Cómo solicitar el pasaporte de un niño  para obtener más información.